L’imparfait du subjectif

Ca vous tente un 4/5ème payé comme un temps plein?

Economico, Idéo

J’ai découvert que Google (mais si vous savez cette petit start up qui monte …) encourage vivement ses employés à consacrer 20% de leur temps à un projet personnel. Pas question de passer 1 jour par semaine à faire du tricot ou à collectionner des pin’s, le projet doit être lié à l’activité de Google, mais cela peut être un projet qui ne fait pas parti initialement des attributions de l’employé, une idée nouvelle qu’il souhaite développer, une fonction à ajouter à un produit existant. C’est ainsi que sont nés Google Reader et Google Suggest par exemple. Je trouve l’idée excellente pour plusieurs raisons:
– cela permet de motiver les salariés et de les faire travailler sur des projets qui leur tiennent à coeur
– cela stimule leur créativité et permet de développer et tester de nouvelles idées facilement
– ça n’a pas d’impact sur la productivité: dans le domaine du développement, il y a des temps morts, des moments où on n’avance plus parce qu’on sature ou parce qu’on s’arrache les cheveux à trouver une solution, autant d’instants où il est bon de se changer les idées et de faire travailler son cerveau différemment pour repartir plus efficace sur le problème initial
– c’est en développant qu’on trouve de nouvelles idées, je ne crois pas à la séparation des activités recherche et développement au sein d’équipes différentes
Cette idée pourrait-elle être généralisée à des entreprises hors du domaine des nouvelles technologies? Je pense que oui, et vous ça vous tente?